常に「エンジニアファースト」の姿勢を持ち続けていく

  • BeSTATION
BeSTATION
ito_BeSTATION_202009_01.png

常に「エンジニアのためになっているのか」の視点が重要、そう話すのは、ビーネックスソリューションズ常務執行役員 ITエンジニアリング事業部 事業部長の伊藤です。
長きに渡りITエンジニアとともに会社の歴史を築き上げてきた視点から、現在の課題感やこれからの取り組み、またエンジニアへの想いを語ってもらいました。

この記事に登場する人

ito_BeSTATION_202009_face.png

伊藤 卓郎Takuro Ito

ビーネックスソリューションズ
常務執行役員 ITエンジニアリング事業部 事業部長

日常の業務の積み重ねこそが、企業文化をつくりあげる。

まずは、グループの企業理念(ミッション・ビジョン)についてのお考えを聞かせてください。

伊藤
そうですね。まず私たちは、常日頃からエンジニアひとりひとりと向き合い、前に向かって挑戦する人たちの次に挑む機会を創り続けていく必要があります。
この挑戦は1~2年の話ではなく、5年10年かけて全社員が取り組み続けなければならないものです。行動を継続することができれば、やがてそれが企業文化となり、会社全体の成長・進化にも繋がるはずです。
日常の活動こそが企業理念の体現に繋がるということですね。

伊藤
その通りです。「その行動はエンジニアのためになっているか」という視点を常に持ち、日々の営業や採用活動を通じて、この理念を具現化していく必要があります。

ito_BeSTATION_202009_02.png

ひとりひとりが「次」を目指し続けるために。

エンジニアが目指す姿を実現できるよう、会社として取り組んでいることを教えて頂けますか?

伊藤
大きく3つあります。
1つ目は、エンジニアの就業機会を増加させていくこと。
2つ目は、就業・成長のための選択肢を広げる研修や資格取得の仕組み化。
3つ目は、ひとりひとりのエンジニアが目指したいキャリアを実現するための体制の構築です。

1つ目の「エンジニアの就業機会を増加させていく」について。
非常に速いスピードで進化しているIT技術には、どのように対応されていますか?

伊藤
目まぐるしい技術革新を遂げるITの世界で、当社が注力している分野の1つに「画像認識技術」があります。ニーズが高まる「画像認識技術者」として活躍するための知識・技術を習得できるよう、OJTなどを通じて育成しています。

今までのスキルに+αの付加価値を習得できる環境があることは、エンジニアにとって魅力ですね。2つ目の「就業・成長のための選択肢を広げる研修や資格取得の仕組み化」は、具体的にはどのようなものでしょうか?

伊藤
当社には経験者の方も多く在籍していますが、新卒や未経験の方もいます。
そのために、社内の学習支援制度を通じたIT資格取得を奨励し、就業機会・成長意欲の向上へと繋げています。

3つ目の「ひとりひとりのエンジニアが目指したいキャリアを実現するための体制の構築」についても詳しく教えてください。

伊藤
エンジニア経験者を中心とした、専任の人選担当者(コーディネーター)を置くことで、エンジニアとしっかり向き合える体制となりました。
「目指すエンジニア像を実現させるにはどんな仕事に就くべきか」「どんなキャリアを歩むべきか」など将来設計のアドバイスをベースとして、密なコミュニケーションを図ることを大事にしていきます。

エンジニア経験があるからこそ、エンジニアの将来像にも共感しやすいですし、提案に説得力も出ますね。

ito_BeSTATION_202009_03.png

エンジニアとともに、成長し続けていく。

伊藤さんのエンジニアに対する想いを教えて頂けますか?

伊藤
エンジニアがこれまで築き上げてきた技術基盤や、お客様からの信頼があるからこそ、会社として「次」を目指すことができます。エンジニアファーストの姿勢は、これからも変わる事はありません。

これからビーネックスソリューションズはどのように成長・進化していくのでしょうか?

伊藤

私たちの使命は、「エンジニアの成長機会を創り続けていくこと」です。
そのためには、私自身が当社の目指す姿を発信し続けることが必要であり、会社全体のコミュニケーションをより活性化させていかなければなりません。社員全員が取り組む意義を理解し、一つひとつの日常の活動に置き換え、長い年月をかけて積み重ねていくことこそが、会社の成長や進化に繋がっていくと考えています。

一歩ずつの積み重ねが大切ですね。

株式会社ビーネックスソリューションズ https://www.benext.co.jp/bns/
株式会社ビーネックスソリューションズ 採用ページ https://www.benext.co.jp/bns/recruit/

RELATION ARTICLE

Be STATION